Base: 北京
人數(shù)：1人
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃，實(shí)施方案的制定，保證按項(xiàng)目質(zhì)量、成本及時(shí)間進(jìn)度要求順利完成，在符合公司要求的情況下，讓客戶滿意；
2、協(xié)助制定項(xiàng)目管理規(guī)范，組織進(jìn)行項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及輔導(dǎo)；
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理，對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，制定措施，盡量降低風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生；
4、獨(dú)立及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成實(shí)施項(xiàng)目及回款；
5、對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的盈虧負(fù)責(zé)，執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考核。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具備政務(wù)軟件行業(yè)背景，8年以上項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備ToB或ToG軟件行業(yè)，開發(fā)經(jīng)驗(yàn)兩年以上，項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)五年以上，年千萬(wàn)級(jí)軟件項(xiàng)目經(jīng)歷；
2、商業(yè)敏銳度高，對(duì)公司戰(zhàn)略方向把握精準(zhǔn)，交流溝通成本低，具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
3、情商高，良好的溝通和表達(dá)能力，較強(qiáng)的談判技巧，匯報(bào)及解決方案能力，文檔編寫能力，計(jì)劃能力，以及突發(fā)問(wèn)題的處理能力；
4、具備良好的抗壓能力，能夠根據(jù)項(xiàng)目情況適應(yīng)加班要求，能夠根據(jù)項(xiàng)目所在地，適應(yīng)出差要求。